麦凡也不是很畏惧去面对那种独自做事情的情况，他对队长的配合表示了极大的感谢随后两个人就进入到了新团队的交接模式。
在这个过程中麦凡要跟队里的队伍当中的一些主要的人物尽量的熟悉起来，这样等他闪现似的出现又消失，出现又消失的时候对方不会因为他过于飘忽不定而在心中产生这样或者那样的疑问。
这里面要注意的几个人其实麦凡在这之前都有过一定的了解，一个呢是这里的总负责人，就是那个矮人王国商人们推荐给他的整个队伍当中话语权最大的那位统帅。
作为出现在这个队伍里的每一个人，都要到这个统帅的前面进行报备。
麦凡作为队伍当中的特招人员在某些时候更加的受到这个统领的注意。
毕竟麦凡的身份是作为特招的外聘人员记录在案的，这些矮人的族群包括地精的族群是要在抵达到了目的地了之后付给麦凡一定的报酬的。
这些就是作为护卫的酬劳的支付可不便宜。
当然了，他们的雇佣关系只在于人类队长的队伍当中，但是他是属于队伍当中的一部分，如果这个队伍里有一个不走寻常路的队员那与其他尽职尽守的雇佣者相比……着实是显眼的态度。
所以。作为队长他会跟对矮人一族的负责人好好的说一下，在这个过程里队长首先阐述了一下麦凡之于这个队伍来说，并不是简单的雇佣兵，其次麦凡在这个队伍当中的作用是起到了护卫的作用但同时他又不分成于雇佣兵的费用之中，也就是说麦凡相当于是免费的护卫劳动力。
这样在某些方面的时候在某些事情上，或者说在时间把控上对方就没有权利和办法去指挥和命令麦凡。
这会让麦凡的身份脱离于现在的队伍主体，是他们这群外来人当中身份最为超然的可进可退的自由人。
这也给代打公司的队长一个可操控的空间。
如果在护卫的过程中发生什么难以控制或者是意外的事件的时候，他们起码还有一个人能够让他们处于一种有所退路的状态，而非是按照合约所规定的必须与这些矮人们的捆在一起誓死血战。
这种过于奉献也过于被动了。
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